Антон Котяков заявил об отсутствии смысла вносить в Трудовой кодекс норматив о шестидневной рабочей неделе.
Действующее законодательство позволяет гибко формировать график по согласованию работодателя с сотрудниками. «Когда предлагали четырёхдневную рабочую неделю, я говорил, что у нас рынок труда и действующее законодательство таковы, что позволяют работодателю достаточно гибко подходить к организации трудового времени каждого сотрудника. Шестидневки в Трудовом кодексе не будет», - заявил Котяков в интервью ТАСС.
Он отметил, что если сотрудник работает больше 40 часов в неделю, за переработки нужно доплачивать.
