По данным опроса SuperJob, 38% жителей Перми не готовы снижать зарплату ради работы ближе к дому.
Согласно исследованиям сервиса SuperJob, 38% жителей Перми не готовы уступать в уровне оплаты ради того, чтобы снизить расстояние до места работы. Опрос показал: готовность мириться с меньшей зарплатой зависит от возраста респондентов, их образования и уровня дохода.
«Близость рабочего места может побудить пересмотреть ожидаемые размеры оплаты, но большая часть опрошенных не намерена идти на подобный компромисс», — отметили специалисты SuperJob. По их данным, среди тех, кто допускает снижение оклада, средняя величина уступки составляет 9%. При этом 26% респондентов готовы сократить зарплатные ожидания на 5%, 6% — на 15%, 2% — на 20%, и 3% согласны уменьшить требования на 25% и более.
По профессиональным группам нетерпимость к снижению дохода проявляется по-разному: наиболее категоричны врачи — 60% не готовы уменьшать ожидания, далее идут администраторы (54%), водители (43%), учителя (42%) и медсестры (41%). Наименее склонны к отказу от зарплаты главные бухгалтера — только 13% не готовы к уступкам, бухгалтеры — 19%, системные администраторы — 20%.
Исследование также показало различия по уровню образования: респонденты с высшим образованием в среднем готовы уступать чуть меньше — около 9%, в то время как обладатели среднего профессионального образования — около 10%. Среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей, 41% отказываются снижать доход ради близости работы; среди получающих ниже 150 тысяч таких 35%.
