Разрешите сайту отправлять вам актуальную информацию.

12:04
Москва
28 марта ‘24, Четверг

Французские рабочие передумали взрывать завод

Опубликовано
Текст:
Понравилось?
Поделитесь с друзьями!

Рабочие французского завода, угрожавшие взорвать завод, если им не будет выплачена компенсация за увольнение, отказались от своих планов, достигнув договоренности с французским правительством.

Сотрудники французской компании New Fabris, угрожавшие с середины июля взорвать собственный завод, если им не будут выплачено по €30 тыс. в качестве увольнительных, достигли соглашения с правительством.

За прекращение акции протеста проголосовали 204 сотрудника, против -- 24, пишет Figaro. Предприятие занималось производством автомобильных запчастей, в настоящее время оно ликвидируется, все 366 сотрудников должны быть уволены в скором времени.

Сошлись на середине

Министр по вопросам промышленности Кристиан Эстрози предложил рабочим заключить «протокол по выходу из кризиса»: каждому из них будет выплачено €12 тыс. в качестве «персональной помощи в трудоустройстве».

В середине июля рабочие захватили территорию завода, прикрепив к крыше здания газовые баллоны. В случае если увольнительные не будут им выплачены до 31 июля, они планировали взорвать завод.

22 июля правительство в лице Эстрози в качестве меры по выходу из кризиса предложило выплатить каждому €1480, на что рабочие не согласились и продолжили свою акцию протеста.

«Я разочарован. Это по-прежнему жалкая сумма. Они предлагают €12 тысяч, а это совсем не те €30 тысяч, которые мы просили», -- прокомментировал ситуацию представитель профсоюза Ги Эйерман.

Накануне в городе Шательро, где располагается завод, прошел митинг поддержки, в котором приняли участие примерно 1,8-3,5 тыс. человек, работающих в компаниях Thalès, Renault.

Вчера Эстрози в категорической форме заявил, что решение проблемы должно исключать любую форму насильственных действий.

Эта счастливо завершившаяся акция протеста -- не первая в череде выступлений французских рабочих. За последние полгода во Франции широко распространилась практика взятия в заложники собственных начальников. Таким образом сотрудники обычно отстаивают свои трудовые права.

«Аэрофлот» переводит сотрудников на российские планшеты
Реклама